在中国大陆，目前70岁上下的人，生在新社会，长在红旗下，经过“大跃进”的岁月，吃过“三年自然灾害”的苦，尝试过“十年文革”的乱，历经改革开放的全过程，一步一步走向新时代。应该说，这一代人是中华民族五千年文明史上最先享受由先进政党执政、过上和平幸福生活的一代。在这个时期，虽然人们的生存环境、成长经历、奋斗过程、得失成败、机遇挑战等各不相同，但大都有着与时代同频共振的人生记录。这是近期读了赵明善《敦行竞进 臻于至善·我的通信生涯》一书得到的启示。这本26万余字的自传体纪实读物，文风朴实，叙事严谨，用事实说话，毫无粉饰自我之意，对一些重要事件的描绘，尽可能还原于本来面目。虽然没有经过出版社出版发行，印数也不多。但相信，凡是看了这本书的人，都会留下深刻印象，受益匪浅。
该书在“后记”引用了奥斯特洛夫斯基的名言：“人的一生应当这样度过：当回忆往事的时候，他不至于因为虚度年华而痛悔，也不至于因为过去的碌碌无为而羞愧；在临死的时候，他能够说，我的整个生命和全部精力，都已经献给世界上最壮丽的事业……”我感到，这段话为“我的通信生涯”做了恰如其分的注释。作者虽然没有奥斯特洛夫斯基那样的英雄壮举，但却有着无“虚度年华”，不“碌碌无为”，“将整个生命和全部精力”，献给国家通信事业的壮丽人生。我是退休后认识作者的，知道他是一个有着“通信”情结的人。他见多识广的人生经历，与人为善的社会态度，助人为乐的道德风尚，交朋结友的良好人缘，朴实无华的处事风格等，可谓是一见如故、情意相投。在与他的接触中，从未听他谈过自己的“过五关斩六将”，倒是从书中看到他经历中的“走麦城”。从他的自传中知道，他既没有全日制大学包括类似中专学历的文凭，也没有任何的社会背景，而是靠自己平凡、自然，一点一滴、一步一步地学习、实践、探索和奋斗，从一个普通的农村青年成长为一个厅级职别的国营企业领导者。他的人生轨迹是普遍的，常态的，波澜不惊的，也是可循、可学的。我以“旁观者”的角度，在书中领悟出几个“得益于”来解读他成功人生的缘由，但愿能使更多的人尤其是当代年轻人从中受益。
得益于朴实而低调的家庭
赵明善于1952年3月出生于山东省济宁市金乡县城南25里的兴隆集（现为兴隆镇）。这个有着800多年历史的集镇，所住居民大都是靠做生意、耍手艺生活，各家都有自己的专长。书中描绘道：“这些专长，有的是祖传的，有的是拜师修学的，有的淬炼成了绝技。”如“刘振法看羊，用手一捏、一抱，即刻告诉你，这一只羊毛重几斤几两，能出净肉几斤几两，绝不差一两。李金堂收购鸡蛋，用手一摸，就知道哪个是能孵小鸡的种蛋，那一个是不能孵小鸡的忘蛋；他数鸡蛋，两只手一起动，一只手抓5个鸡蛋，一五一十地抓一遍，立即报出鸡蛋的个数、斤数、钱数。王家庭是布经纪，农民纺织的土布到集市上卖，他用胳膊一庹，就告诉买卖双方，布是几丈几尺几寸，价钱，绝不差分毫……”作者小时候对“一招鲜，吃遍天”的独门绝技非常羡慕，经常站在旁边欣赏。他的父亲是开菜馆的，以精细味美的全鸡宴著称，在一次全县性的比赛中，以胡萝卜为主材，做出28道不重样的菜，因而获奖。
赵明善的母亲与父亲
兴隆镇是革命老区，在抗日战争和解放战争中有几十人离家加入革命队伍，保家卫国，英勇战斗，有的壮烈牺牲。作者的大哥1939年参加抗日斗争，1941年加入中国共产党。他发动群众抗日，减租减息、反扫荡、反“围剿”，取得一系列胜利，成为中共周楼区委书记，后南下留在上海工作。作者的父母没有上过学，为人忠厚，孝老睦邻，诚实守信，手艺精湛，名声日隆，生意兴旺，逐渐置地建房。可在1960年重新划定成分中由于极左横行，他家被强行划定为商业资本家。原因是有人指证他家解放前开菜馆，有用工和剥削行为。他父亲为此成为专政对象，被批斗，但其父亲没有抗争，而是忍辱负重，委曲求全。后来家庭成分虽然甄别了，但给其父亲造成的心理伤害难以抚平。他父亲于1962年查出患有食道癌，1963年去世。作者的母亲从小受苦落下残疾，但心胸豁达，胆大心细，与父亲结婚后尽心持家，赡老扶幼，优抚四邻，使家庭内外祥和。
作者在这样的环境和氛围中成长，其幼小的心灵深处埋下了“种子”：像父母那样老实做事、本分做人，像乡亲们那样相互帮衬、互惠共享，像大哥那样为共产党做事、为老百姓造福，像有专长的人那样靠本事吃饭、自食其力，要学会在弱势环境下的隐忍、坚持和坚强。
得益于平凡而踏实的起步
著名作家柳青说：“人生的道路虽然漫长，但紧要处常常只有几步，特别是当人年轻的时候。”纵观全书可以看出，赵明善人生途中紧要的第一步，就是替别人当了两个月的“邮政投递员”和当了临时的“电信话务员”。
高二做了邮递员
那是作者于1970年高中毕业的前夕，当时正值“文革停课闹革命”，没有继续深造考大学的机会，打算高中毕业后回村务农。此时，兴隆镇邮电支局由于一名邮政投递员须请两个月的事假，想请作者帮忙救急，做两个月的替代邮递员。一个从未干过邮政工作的中学生，毫不犹豫地接受了这项任务。他骑着绿色自行车每天早出晚归，克服道路坎坷难走、被狗咬和农忙季节收件人家中无人等困难，把邮递员的工作干得有声有色，两个月的投递工作毫无差错。投递之余，还帮着支局干分拣报刊邮件、抄登封发清单、投递清单、值守总机接转电话，包括打开水、清扫卫生之类的活，深受大家喜爱。两个月后，又赶上支局缺少电信话务员，经批准，他又干上了临时话务员的工作，每天值守总机、接转电话、口传电报，从未延误，还干了一些份外事情。不到一年，赶上支局临时工转正，他被转为正式工，直至参军入伍。
县邮电工作
作者干得这两项工作，对于支局来说，是解燃眉之急。而对于作者来说，绝非仅仅是一段短暂的“兼职”或“过渡”，而是踏入社会的第一步，使他体会到这份工作连接着千家万户的情感与命运，是社会的神经末梢，至关重要；每一次准确的投递和接转，都是一次小小的成就，这种“被需要”的感觉，激发了内心最初的热爱。同时让他深知伟大事业始于足下，宏伟的战略最终要靠无数个“邮递员、话务员”一样的基层员工去执行。
作者平凡而踏实的起步，是一次命运的转折、一场职业的启蒙、一次品格的锤炼，以及一个贯穿职业生涯的精神原点。这段经历是作者人生叙事中关键的序章，定义了他是一个“从群众中来，到群众中去”的务实型领导者。
得益于有过当兵的历史
在日常接触中，赵明善很少谈及他当过兵的历史和军营生活。而在书中可以看出当过兵的历史对他人生所产生的魅力。如果说踏入兴隆镇邮电支局工作是他人生旅途中的紧要一步，那么，四年的军营生活使他在平凡而踏实工作的基础上，又进一步“淬火”。
应征入伍
作者于1972年底，响应保家卫国号召，从金乡县兴隆镇邮电支局参军，来到内长山要塞区大钦岛的一个工程连队，执行船坞坑道挖掘任务。作者参军的目的很明确，就是要“报效祖国，实现个人价值”，“开阔眼界，磨练心性，塑造人格”，在解放军这个大熔炉里锤炼为“有用之才”。书中对新兵训练、第一次连队过年、开凿船坞工程、成为连队“人才”、当好连队文书、指令为副排长、光荣退伍等四年的军营生活，描述得细腻、生动、感人。可见，作者对“当兵”的经历高度重视和“在意”，其主要情结几十年后仍历历在目，记忆犹新。
四年的军营生活看上去与作者的“通信生涯”似乎没有多少关系，但正如他拿到退伍证后所体验到的“完成了在‘解放军大学校’的学习历练”。他总结道：“这四年我刻苦学习，开阔了眼界，提升了境界，增长了知识。这四年我刻苦锻炼，增进了吃苦耐劳，坚韧不拔的毅力。这四年我历练修行，重塑了人生格局和道德修为。这四年我奋发实干，为国防建设奉献了青春，并取得了不菲的功绩……收获满满，心满意足！”应该说，作者总结得到位，是实事求是的。这并非因为当过兵的人天生就优秀，而是军队这个特殊环境，通过一套极其强大、系统且不容置疑的机制，对一个人进行了全方位的重塑。
军队是一个以国家意志为主导、以生命为代价的极端环境，它通过一套非市场化、非功利性的强制手段，在短时间内对人进行了一次深刻的“格式化”和“重装系统”。它塑造的是一个人的“底层操作系统”——精神、意志、品格和责任感。四年的军营生活，使作者在精神意志层面，锻造了极强的抗压能力和韧性，绝对的纪律性和责任感，强大的目标感和使命感；在能力与行为层面，练就了卓越的执行力，出色的团队协作能力，严紧的时间管理和规划能力，在混乱中建立秩序的领导力；在品格和价值观层面，塑造了忠诚和信誉的人格，吃苦耐劳和奉献精神，正直可靠和坚定的原则性。这些优势，为作者后来重返通信事业，尤其是步入通信管理及领导岗位产生了巨大影响和非凡作用。
得益于孔孟之乡文化的熏陶
在书中，作者介绍，“赵明善”的名字取自于《大学》的开篇：“大学之道，在明明德，在亲民，在止于至善。”这一取名，一直激励作者“修养品性、端正心态、意念真诚、获得知识、认识万事万物，弘扬光明正大的品德，弃旧图新，达到最完美的境界。”《大学》是儒家的经典，据说为孔子的弟子曾参所编纂。曾参的故里在济宁市嘉祥县，距金乡县40多公里。两县都属于孔孟之乡，是儒家文化的发祥地。可以说，作者受孔孟之道、儒家文化的影响根深蒂固。在其自传中有多处自然而然、水到渠成地引用《论语》《孟子》和儒家经典的语句。
济宁邮电工作
1977年3月，作者退伍后回到入伍前的“通信”行业。由于入伍前在兴隆镇邮电支局工作时有较好声誉，退伍后经过档案审查和了解，金乡县邮电局任命他做局秘书工作，直接进入管理岗位。由于对邮电工作不生疏，加之四年“兵”的历练，作者工作起来顺风顺水，犹如虎添翼。鉴于在推行全面质量管理、总结先进典型经验、促进县邮电局获取“省级先进企业”称号等工作中表现突出，1981年作者被提升为县邮电局副局长、1983年任局长，1988年调任济宁市邮电局任基建科科长、1989年任市局副局长、1995年任局长，2001年调任山东省电信公司济南市分公司总经理、党委书记（副厅级），2006年调任鲁通集团总经理、党委书记，直至退休。作者一路晋升履职之际，正是社会变革的关键时期，改革开放等带来的机遇与挑战时刻在考验着他，而此时此刻，他能够严于律己、以身作则，以人为本、关心群众，勇于担当、实事求是地处理棘手问题，坚持从实际出发开展工作、推进改革……被上级领导和员工视为求实务实的好带头人。这就不能不联想到他踏实工作的起步、四年的军营生活，以及深厚的地域文化对他的影响与熏陶。
从书中描述的处理事务的思路和思维方法，可以看出，在作者身上，体现了文化根基的认同与传承，作者出生成长于儒家思想的发源地，“仁政”“德治”“民本”等思想浸润当地几千年。他的一些工作思维和模式，既是对地域文化身份的认同，也是对儒家治国理政智慧的自觉继承。体现了对“以人为本”实践的诠释，儒家主张“仁者爱人”“民为邦本”，他在工作中坚持“己所不欲，勿施于人”，注重挖掘人的本性、本能和潜质，说明其管理风格注重人文关怀，如在决策中优先考虑员工福祉与社会责任，善于倾听群众呼声，尊重个体价值等。体现了“以身作则”的德治逻辑，《论语》云：“其身正，不令而行；其身不正，虽令不从”，儒家强调领导者需通过修身实现感召力。体现了传统智慧的现代转化，如将“仁政”转化为现代企业社会责任实践，把“修身齐家”理念延伸为组织文化建设，用“中庸之道”平衡制度约束与人性化管理，等等。他的领导作风与实践，折射出新时代领导者对中华优秀传统文化的自信，通过激活地方文化资源，构建具有中国特色的管理哲学，为现代领导力注入人文精神。
得益于基层的摔打与磨练
赵明善在自传“后记”中说：“我从业42年，一直在基层企业，有35年从事企业管理工作。可以毫不夸张地说，我是一个名副其实的基层企业管理者。”作者的成长“生涯”是一个非常经典且值得深入探讨的问题。一位从基层一步一步成长起来的国企领导干部，其工作优势是独特且难以替代的。这些优势根植于他丰富的实践经历，形成了“既接地气，又通上情”的复合型能力。
其一，对业务和现场的深刻理解。这是最核心、最宝贵的优势。他真懂业务，而非纸上谈兵。如在县邮电支局通过推行全面质量管理、打造标准化支局、企业全面整顿、改革劳动制度等，已经把邮电系统在改革中如何转型等一系列业务，研究得比较透彻，使得他提出的方案具有可操作性。他深知一线员工的所思所想、所急所盼，善于用员工听得懂的语言进行沟通，懂得如何调动员工的积极性，极大地增强了团队的凝聚力和向心力。由于长期在一线解决具体问题，他养成了“问题导向”的思维习惯。面对困难和棘手问题，第一反应是去现场、看实物、问当事人，而不是仅仅在会议室里听汇报、看报表。
其二，卓越的实践管理和决策能力。因为深知每一个决策在基层可能引发的连锁反应，他在做重大决策时谨慎而全面，能够更好地评估风险，确保企业航船行稳致远。他清楚地知道企业的资源（人力、物力、财力）应该如何投入到最关键、最产生效益的地方。不会轻易被华而不实的项目所迷惑，懂得“好钢用在刀刃上”。他面对“大场面”，心理素质过硬，能临危不惧，迅速调动一线资源，采取最直接有效的措施控制局面。
其三，独特的领导风格与威信。他的领导力是建立在实践和个人魅力基础上的。由于职位不是“空降”的，是一步一个脚印干出来的。这种经历本身就是一种威信。当其布置任务或推行改革时，员工更容易信服，因为他们知道“领导是懂行的”。基于自己来自基层的培养，更懂的识别和培养人才。他乐于给有潜力的年轻人机会，愿意充当“导师”，为企业搭建合理的人才梯队。他能够充当高层战略与基层执行之间的载体，既能向上级准确反映基层实际情况，又能将企业战略目标，转化为基层员工能够理解和执行的具体任务。
其四，坚韧不拔的意志与务实作风。他从基层脱颖而出，经历了无数的困难、挫折和考验。其间锻造了他坚忍不拔的意志品质，能够在复杂和艰难环境中保持定力。长期的基层工作养成了求真务实的工作作风，他注重结果，但更关注达成结果的过程是否扎实、数据是否真实。从而避免形式主义和官僚主义。
全国先进
总之，从作者身上，所表现出来的最大优势在于“知行合一”。他的“知”来源于亲身实践的“行”，他的“行”又升华为了更具指导意义的“知”。这就像一座坚实的桥梁，连接着企业的“顶层设计”与“基层实践”；这是一笔宝贵的财富，是企业保持稳定、健康发展的重要基石。在现代企业改革中，这种既有深厚实践功底，又不断学习提升战略眼光的干部，尤为珍贵。
得益于始终靠组织解决问题
今年7月，我去济宁时，有人告诉我，任城区古运河北岸最高的“通信大厦”就是赵明善主持建起来的。我亲自到楼前看了看，这个“大厦”确实造型新颖、壮观雄伟、布局合理、格调高雅，如高耸的灯塔屹立在城市中心，成为济宁市的地标性建筑。回济南后，我将这一信息告诉作者，他说那是集体的功劳，是“靠组织解决问题”的成果。
济宁通信大厦
济宁“通信大厦”，始建于1993年，使用的是自筹资金。作者时任济宁市邮电局副局长，负责大厦施工建设。1995年，接任局长职务。面对大厦建设资金短缺、负责大厦建设的基建科领导出现问题等，他坚持党委集体领导、民主决策，各级组织分工负责，使问题逐一解决。于1996年（他任局长期间）“大厦”建设和通信设备安装全部完成。事实上，作者从担任金乡县邮电局领导起，到调任济南邮电系统工作，始终坚持靠组织解决问题。
靠组织解决问题，是一句非常深刻且具有中国特色的管理智慧总结，是一种高级职场的领导哲学。这句听起来简单，但内涵极其丰富。其核心要义是将个人融入系统，强调个人（即使是领导）必须依托于组织这个系统、平台和规则来行事，而不是依赖个人英雄主义或非正式的关系网络。“靠组织”一个非常重要的方面，就是坚持党的领导，发扬民主作风，加强党建工作，把握正确政治方向。这是一种“体系制胜”的思维。它意味着领导者要放下自我，将自身视为组织这部精密机器中的一个关键（但非唯一）的部件，通过激发、引导和依靠整个系统的力量，来攻克难关、创造业绩。这既是国企领导在特定体制下的生存之道，更是一种成就大事业的管理境界。
（作者：齐鲁文化、运河文化、黄河文化研究学者）
2025年11月8日于济南
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